Отделение – для брошенных, увольнение – для стукачей. Немного о порядках в простой сочинской больнице
Врача, которая посмела рассказать о проблемах в учреждении, вышвырнули с волчьим билетом
Врача сочинской больницы уволили по статье после того, как она начала жаловаться на проблемы в медучреждении и основала ячейку независимого профсоюза.
Юлия Фрелих устроилась в терапевтическое отделение Городской больницы №5 в поселке Дагомыс в начале этого года, как только переехала из Коми, и тут же столкнулась с целым букетом проблем. Работать было невозможно. Мало того, что при колоссальной нагрузке врач получала 26 тысяч рублей, так еще и была вынуждена каждодневно сталкиваться с нерабочим оборудованием, отсутствием зондов, катетеров, а также лекарств – в больнице не было даже инсулина, и иногда женщина была вынуждена приобретать медикаменты за собственные средства.
«Ко мне поступали больные, а мне нечем было их обследовать и лечить, мне стало страшно работать в отделении… Страшно за то, что я не могу оказать людям помощь в полном объеме по современным стандартам, которые в 21 веке должны уже в Сочи работать, должны быть в любой больнице. Стало страшно работать, поскольку по всей России стали заводить уголовные дела на врачей. Я поняла, что, если с больным что-то случится, вся ответственность будет полностью на мне, не на администрации больницы», – объясняла ситуацию Юлия в интервью Сочинской Коммуне.
Когда женщина начала задавать руководству неудобные вопросы, ее (без ведома) перевели в другое отделение – паллиативной помощи, в котором царили абсолютно не укладывающиеся в голове порядки. На первом этаже лежали больные, чьи родственники были в состоянии платить за медицинские услуги по 25 тысяч рублей в месяц, на третьем – брошенные родными или бездомные. Если вы думаете, что на первом этаже были райские условия, то вы глубоко ошибаетесь – за несколько месяцев здешние пациенты не увидели ни одного фрукта, а за смену памперса должны были «отстёгивать» дополнительно. Наверху же творился сущий ад – за железной дверью среди тараканов и всхлипов ютились одинокие старики. На сестринском посту – никого. Тайком отделение брошенных посетила журналистка Марина Ахмедова, за несколько часов, что она там провела, к «неудобным» пациентам так никто и не поднялся.
Юлия решила бороться с системой, основала в больнице ячейку независимого профсоюза «Альянс врачей». Во время профсоюзной проверки главврач Геннадий Кормилицын что только не делал, чтоб не пропустить незваных гостей в отделение: вызывал сотрудников ЧОПа, полиции и даже ОМОН. Когда мужчина понял, что они могут осмотреть больницу на законных основаниях, он устроил настоящую клоунаду – перегородил проход в отделение шваброй и каталкой. Те всё же прорвались, тогда он приказал подчиненным закрыть двери палат и не выпускать пациентов, но так и не дал гостям пробраться на тот самый третий этаж, чуть не скинув председателя профсоюза Анастасию Васильеву с лестницы.
С той поры в отношении Юлии развернулась настоящая кампания: давление, выговоры и угрозы. Закончилось все тем, что 26 ноября женщину пригласили на разговор и поставили перед фактом – с завтрашнего дня в больницу ни ногой, ты уволена по статье (дословно: «за однократное грубое нарушение трудовых обязанностей – разглашение охраняемой законом тайны (врачебной), ставшей известной работнику в связи с исполнением им трудовых обязаностей»). Это значит, что женщина вряд ли сможет устроиться на достойную работу, а ведь она растит трехгодовалого малыша…
Лидер краснодарского отделения «Альянса врачей» Юлия Волкова рассказала Readovka.ru, что члены профсоюза всячески поддерживают Фрелих и намереваются отстаивать ее права в суде:
«Будем делать все возможное! Даже собрали средства, она ведь без дохода теперь, люди тоже поддерживают, переводы делают. Народ очень душевный у нас. Будем помогать.
Сейчас прессуют её коллег, происходят ужасные вещи после увольнения Фрелих, врач, которая осталась одна в отделении, терпит унижения и оскорбления, при том, что лечить больных и так некому».
Ранее мы подробно писали о забастовках медиков, которые захлестнули всю страну. Где-то медикам даже удалось совместными усилиями добиться отставки главврача, недобросовестно исполняющего свои обязанности, но до такого, чтобы увольняли сотрудника, посмевшего вслух заявить о своих правах и правах пациентов, еще не доходило.
