Сенатор озвучила новые причины для увольнения в 2021 году
Они касаются дистанционной работы
Председатель Комитета Совета Федерации по социальной политике Инна Святенко рассказала о новых основаниях для увольнения в 2021 году. Некоторые из них касаются сотрудников, работающих удалённо.
Так, одной из причин для отстранения работника от службы может стать отсутствие связи в течение двух суток. Такой поступок оценивается как прогул.
Во время дистанционной работы сотрудники также обязаны сообщать руководителю о смены геолокации. Если человек переехал и из-за этого стал выполнять свои обязанности хуже, начальник имеет право его уволить.
Помимо этого, работодатель может расстаться с подчинённым без его согласия, если тот устраивает саботаж, неоднократно отказывается исполнять законные приказы и распоряжения руководства, затянул со сроками выполнения заданий.
Ранее Readovka писала о том, что Госдума разработает новый механизм начисления пенсий инвалидам.
