Работодатели могут нарваться на штраф, если не повысят зарплату после Нового года
Всё из-за новых требований Минтруда
Руководители компания и различных предприятий рискуют нарваться на штрафы от Трудовой инспекции, если не повысят заработную плату россиянам. Виной всему новая методика расчёта Министерства труда.
С 2021 года ведомство изменит формулу расчета прожиточного минимума, а также минимального размера оплаты труда. В связи с тем, что уже с января самый маленький уровень зарплаты должен составить 12 792 рубля, работодатели должны озаботиться повышением «получек».
Отметим, что МРОТ и прожиточный минимум устанавливаются в зависимости от географического положения. Так, в ряде регионов в этих значениях могут быть разные колебания, поскольку экономическая обстановка в субъектах страны абсолютно разная.
Ранее Readovka писала, что Путин подписал закон об удаленной работе.
